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富阳召开抓基层党建和人才工作述职评议会


2018-01-29 来源:

1月26日上午,富阳召开2017年度乡镇(街道)党(工)委书记和区级机关单位党组织主要负责人抓基层党建和人才工作述职评议考核会。杭州市委组织部常务副部长徐小林到会指导工作。朱党其、吴玉凤等区领导;区委委员、候补委员;区级机关单位和各乡镇街道党组织主要负责人;部分熟悉基层党建工作情况的党代表以及优秀党员、优秀党务工作者、先进基层党组织负责人代表参加会议。

 

会议以现场抽签的形式,确定了口头述职的12个乡镇(街道)和10个区级机关单位,并按照抽签顺序进行了口头述职。区委书记朱党其对乡镇(街道)的述职进行了点评,说亮点、讲不足、明方向。其他单位围绕全年如何抓基层党建工作、加强基层党组织领导班子和干部队伍建设、深化党风廉政建设以及人才工作等内容进行了书面述职。

 

徐小林对富阳区抓基层党建和人才工作表示肯定。他说,考核会通过抽签述职的形式进行,大家讲工作问题实事求是,讲工作思路清晰明了,会议呈现出方式新、效果好、氛围浓。过去一年,在区委的坚强领导下,富阳围绕中心抓党建,秦望区块拆迁有力、挺进江南措施扎实,基层建设有效推进,行业党建有序开展;在人才工作方面,抓党管人才、抓政策创新、抓服务保障都显得有力有效。但也存在基层党建工作不平衡不均衡、对高层次人才吸引不够等问题。

 

徐小林强调,富阳要不断提高新时代抓基层党建和人才工作水平,要深入贯彻落实新时代党的建设总要求,坚持全面从严治党,坚持党管人才战略不动摇,切实把基层党建和人才工作的政治责任扛在肩上、抓在手上、落实在行动上,以基层基础的大夯实、人才事业的大兴旺推动富阳大发展。

 

朱党其在总结讲话中指出,没有强大党建就没有过去的转型大突破,富阳要认清党员干部精神状态还需继续提振、基层党支部规范运行水平还需提高、城市基层党建有待大提升、招才留才聚才竞争优势不明显等不足。学懂弄通做实党的十九大精神,把基层党建和人才工作放到新时代党的建设大格局中去谋划推进,以更高站位、更大担当、更实举措抓紧抓好,努力为新时代富阳融杭发展、拥江发展提供坚强保障。

 

朱党其要求,要切实增强对党建工作的认识,一把手要高度重视,始终把党建工作放在首位,形成抓人促事的良好工作局面;要夯实工作基础,选优配强“领头雁”,提高党的建设质量,把工作落实到支部,发展壮大村级集体经济,更好团结服务群众,让群众感受到身边党员的模范带头效应;要加大党建责任,强化基层阵地建设,配齐配好配强党务干部,进一步强化考核督查,做好强党建强人才的保障工作。要把人才工作放到重中之重,采取更加精准有力的举措做好新时代人才工作,为富阳加快转型提供有力支撑。希望大家在新的一年里,干得更苦、干得更欢、干得更好。会后,与会人员对2017年度乡镇(街道)党(工)委书记和区级机关单位党组织主要负责人抓基层党建和人才工作情况进行了评议,并进行了投票测评。